В преддверии нового года принято подбивать итоги прошедшего "отчётного периода" и планировать новый. Активному пересмотру нашего предыдущего опыта и практик способствует и складывающаяся ситуация на глобальных рынках и в нашей стране. Рынок онлайн рекрутмента достаточно специфичен, т.к. находится на пересечении трёх сфер бизнеса: HR (рекрутмент), реклама, web. К дискуссии о перспективах развития этого рынка, творческих планах на ближайшее будущее, я пригласил руководителей ведущих job-бордов. Что из этого получилось - читайте ниже. (Порядок ответов участников дискуссии зависел исключительно от скорости ответов, а не от личных симпатий).
Читать дальше →

Сегодня на http://job.ukr.net/ пришло письмо с фитбека от некоего Джека Воробья такого содержания: Читать дальше →